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組み込み系エンジニアの職務経歴書テンプレートと書き方

2022年11月28日

組み込み系エンジニアの職務経歴書テンプレート

「組み込み系エンジニア」としての経験を生かして、職務経歴書を作成することを考えている方に向けて、役立つテンプレートをご用意しました。

テンプレートはWord形式でダウンロード可能です。

このテンプレートを利用して、あなた自身の経験やスキルを魅力的にアピールし、人事の方々の興味を引く職務経歴書を作成してみましょう。

この記事で学べること

  • 組み込み系エンジニアの職務経歴書の書き方のポイントとは?
  • 組み込み系エンジニアの職務経歴書のテンプレートがダウンロード出来る

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組み込み系エンジニアの職務経歴書テンプレートと書き方

職務経歴書の書き方のポイント

※現在または直近の職種、最もアピールしたい職種を参考にしてください。

 組み込み系エンジニアの職務経歴書の書き方

職務経歴書の書き方

  • プロジェクトごとに、開発環境・担当業務・取り扱い製品・機能・規模を明記することが重要。
  • 実績・取り組みには、プロジェクトの成果や工夫したポイントを記載すると注目されやすい。
  • テクニカルスキルには、これまで使用した言語をまとめることでスキルを伝えやすくなる。
  • 自己PRでは、マネジメント経験や担当業務の幅広さ、身についた知識などをアピールする。

組み込み系エンジニアの職務経歴書を書くポイント

組み込みソフトウェアの職種に応募する場合、職務経歴欄には自分が使用できる言語や担当していた業務内容を記載することが重要です。

また、要件定義や実装、評価など、どのフェーズをどのようなプロジェクトで担当したかを明確にしましょう。

採用担当者は、求めるスキルとして開発環境や言語に関してどの程度の経験を積んでいるかに注目します。

したがって、職務経歴欄にはプロジェクトごとに記載し、携わっていた機能や製品、規模も具体的に示すようにしましょう。

さらに、実績や取り組みとして、特に取り組んだことや機能・性能の改善結果など、アピールできることがあれば加えると良いでしょう。

顧客折衝経験や提案力がある場合も、対人関係のスキルとしてアピールできます。

活かせる知識・経験・技術の項目には、上流工程の経験やアルゴリズム・ソフトウェア開発のスキル、関わった製品・業界などをまとめて記載し、自分の経験値を明確に示すことをおすすめします。

また、これまでに使用した言語や持っている資格についても詳細に記載しておくと採用担当者に伝わりやすいでしょう。

自己PRでは、マネジメント経験や担当業務の幅広さをアピールすると良いです。

具体的には、マネジメントでの工夫や上流工程での経験、実装・開発に関する基礎的なスキルをアピールすることができます。

また、後輩の育成経験や日々の知識向上に取り組んでいることも自己PRに加えると良いでしょう。

最新技術やトレンドの技術にも携わっている場合は、具体的な取り組みや成果を示すことで、自分の強みをアピールすることができます。

職務経歴書のテンプレートをダウンロードしよう

組み込み系エンジニアの職務経歴書のサンプルと、それぞれの作成ポイントをご紹介!Word形式の記入例がダウンロードできます。

ものづくりエンジニア系の職務経歴書テンプレート

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職務経歴書セルフチェック

職務経歴書を書いたら、必要な情報が含まれているかどうか確認することが重要です。

家族や友人に目を通してもらって、客観的な意見を聞くのも良いでしょう。

以下の項目が適切に書かれているか確認しましょう。

項目確認内容
西暦表記在籍期間として、具体的な年月日を記載する。
勤務先企業名、所属部署、店舗規模、店舗地域を明記する。
担当業務担当領域、商品、サービスを詳細に説明する。
数値情報商品単価、取扱量、来客数、接客数などの具体的な数値情報を記載する。
顧客自分が担当した顧客層を明確に記述する。
役職・役割自分が担当した役職、役割、責任の範囲を説明する。
職務自分が行った具体的な職務内容を箇条書きで詳細に記述する。
実績とエピソード売上、顧客評価、社内評価などの実績とエピソードを、具体的な数値とともに説明する。
専門スキル自分が持っている専門スキルを明確に記述する。
応用スキル語学力、マネジメント、ビジネススキル、PCスキルなど、自分が持っている応用スキルを明確に記述する。

「ビジネス文書を伝わりやすく書くためのポイント」

  • 名詞や体言止めを使い、簡潔な文言にする。
  • 具体的な数値を使い、客観性を重視して誰でも理解できる表現にする。
  • レイアウトを工夫し、項目、改行、行間、カッコや記号を使って見やすくする。
  • 卒業後から現在までの全期間について、詳細に情報を網羅する。

以上のポイントを意識することで、より伝わりやすいビジネス文書を作成できます。

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H&H代表取締役 畑原啓伸

2019年7月11日、H&H株式会社設立
1984年生まれの1児パパ。
エンジニア→自動車整備→営業→エンジニア→経営者。

800名以上の方々からいただいた気づきを「ゼロから始める20代転職」として発信中!

「世の中をもっと面白くしたい」、「自身の人生をもっと面白くしたい」 そんな思いをもったわたしが先頭に立ち、皆さんと一緒に世の中を創っていく所存です。少しでも興味をもっていただけたら是非一度腹を割ってお話しましょう!!!

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