私達の目指す姿
(社員の満足がお客様満足を実現)

  • 社員がやってみたい仕事、夢や目標を継続的に実現します。
  • お客様が求めるニーズに寄添い、共に目標を達成する喜びを分かち合います。
  • 業種や地域に縛られることなく、持続可能な新しい価値を提供します。

SDGsに則った3つの行動指針

私たちH&Hは2030年までに、持続可能でよりよい世界を目指す国際目標17のうち、3つを行動指針に掲げ、積極的に取組んで参ります。

①自発的に学び、お客様に質の高い教育を提供し続けます。

②仲間を大切にし、社員の働きがいある職場であり続けます。

③企業同士パートナーシップで、目標を達成し続けます。

2030年に向けた「行動の10年」を一緒に拡大し続けましょう。

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時代は変わる、求められるものも変わる

これからの新常識
(ニューノーマル)

あなたはこれからの変化に対して、何か準備はしていますか?

仕事、子育て、お金、住宅、車購入等々、色々なことが世界的に目まぐるしいスピードで変化していきます。

ニューノーマルの働き方

ここでは仕事に絞って説明すると、個々が企業と直接仕事をする時代になり、個人の市場価値を高めておく必要があります。

市場価値の高め方5選

①常にスキルを磨き上げ、経験を積む。

②固定概念に囚われず、新しいことにチャレンジし続ける。

③転職も視野に、自ら学べる環境に身を置く。

④繋がりを大切に、パートナーシップを築く。

⑤SNS等で自分を知ってもらう。

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時代の先を行く、成功への架け橋へ

H&Hってどんな会社

※今の仕事で無理して働いていませんか?

あなたの市場価値を先ずは確認してみましょう。

よくあるお悩み

  • 将来のキャリア形成に漠然と不安がある。
  • コロナ渦の身の振り方がわからない。
  • 就職活動が上手くいかない、いっていない。
  • 優良エージェントを見つけ、味方にする方法が知りたい。

※そんなあなたの為の転職相談サービスです。先ずはお気軽にご登録下さい。

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5ステップ

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