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医療機器・医療関連営業(メディカル)の職務経歴書テンプレートと書き方

2022年11月7日

医療機器・医療関連営業(メディカル)の職務経歴書テンプレート

医療機器や医療関連商品の営業経験を持っている方で、自分の職務経歴書を作りたいと考えている方はいませんか?

もし作成する場合は、専門的なテンプレートが役立つかもしれません。

こちらでは、医療機器や医療関連商品の営業経験に特化した職務経歴書のテンプレートをWord形式でダウンロードできるように用意しました。

このテンプレートを使って、自分の魅力的な職務経歴書を作成し、人事の方にアピールしましょう。

この記事で学べること

  • 医療機器・医療関連営業(メディカル)の職務経歴書の書き方のポイントとは?
  • 医療機器・医療関連営業(メディカル)の職務経歴書のテンプレートがダウンロード出来る

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医療機器・医療関連営業(メディカル)の職務経歴書テンプレートと書き方

職務経歴書の書き方のポイント

※現在または直近の職種、最もアピールしたい職種を参考にしてください。

医療機器・医療関連営業(メディカル)の職務経歴書の書き方

医療機器・医療関連営業(メディカル)の職務経歴書の書き方

  • 担当した機器と、病床数などの顧客規模に関する指標を明記しましょう。
  • 予算達成率や前年比など、比較可能な情報を詳細に記載し、成功事例について具体的に説明しましょう。
  • 転職する業界では、評価ポイントが異なるため、自己PRでは自身が立てたミッションに対する目標や取り組みを詳細に説明しましょう。

医療機器・医療関連営業(メディカル)の職務経歴書を書くポイント

医療機器・医療関連営業の職務経歴書において、企業が注目するポイントは、担当した病院の規模や扱った機器の領域とその実績です。

これらは市場価値を判断する基準になるため、具体的に記載することが大切です。

例えば、営業先の病院や診療科だけでなく、病床数など顧客の規模も記載することで、採用担当者は営業活動の内容や難易度をイメージできます。

医療機器の営業は、独立して活動することが多いため、実績には社内順位よりも予算達成率や前年比など、相対評価ができる数値を記載することが望ましいです。

また、成功事例を伝える場合は、状況や課題、行動、結果を分けて簡潔にまとめると、採用担当者に伝わりやすくなります。

同業界への転職の場合、新製品や情報をキャッチアップする姿勢や提案力の高さが伝わる内容を盛り込みましょう。

例えば、心臓系など複雑な部門に行きたい場合は、学術的に詳しく話ができることをアピールし、整形外科系の場合はスピーディな対応や行動力を求められます。

社内と連携して素早く適切な商品を納品した経験なども、具体的に記載してください。

他業界の場合は、専門性よりもクライアントの課題を分析し、解決した経験をアピールすると評価が高くなります。

どのような営業が得意か、工夫した点を盛り込み、具体的に書くことも大切です。

職務経歴書のテンプレートをダウンロードしよう

医療機器・医療関連営業(メディカル)の 職務経歴書のサンプルと、それぞれの作成ポイントをご紹介!Word形式の記入例がダウンロードできます。

営業系の職務経歴書テンプレート

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職務経歴書セルフチェック

職務経歴書を書いたら、必要な情報が含まれているかどうか確認することが重要です。

家族や友人に目を通してもらって、客観的な意見を聞くのも良いでしょう。

以下の項目が適切に書かれているか確認しましょう。

項目確認内容
西暦表記在籍期間として、具体的な年月日を記載する。
勤務先企業名、所属部署、店舗規模、店舗地域を明記する。
担当業務担当領域、商品、サービスを詳細に説明する。
数値情報商品単価、取扱量、来客数、接客数などの具体的な数値情報を記載する。
顧客自分が担当した顧客層を明確に記述する。
役職・役割自分が担当した役職、役割、責任の範囲を説明する。
職務自分が行った具体的な職務内容を箇条書きで詳細に記述する。
実績とエピソード売上、顧客評価、社内評価などの実績とエピソードを、具体的な数値とともに説明する。
専門スキル自分が持っている専門スキルを明確に記述する。
応用スキル語学力、マネジメント、ビジネススキル、PCスキルなど、自分が持っている応用スキルを明確に記述する。

「ビジネス文書を伝わりやすく書くためのポイント」

  • 名詞や体言止めを使い、簡潔な文言にする。
  • 具体的な数値を使い、客観性を重視して誰でも理解できる表現にする。
  • レイアウトを工夫し、項目、改行、行間、カッコや記号を使って見やすくする。
  • 卒業後から現在までの全期間について、詳細に情報を網羅する。

以上のポイントを意識することで、より伝わりやすいビジネス文書を作成できます。

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畑原啓伸

2019年7月11日、H&H株式会社設立
1984年生まれの1児パパ。
エンジニア→自動車整備→営業→エンジニア→経営者。

800名以上の方々からいただいた気づきを「ゼロから始める20代転職」として発信中!

「世の中をもっと面白くしたい」、「自身の人生をもっと面白くしたい」 そんな思いをもったわたしが先頭に立ち、皆さんと一緒に世の中を創っていく所存です。少しでも興味をもっていただけたら是非一度腹を割ってお話しましょう!!!

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