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看護師の職務経歴書テンプレートと書き方

2022年11月9日

看護師の職務経歴書テンプレート

「看護師」としての経験を活かして、自分の職務経歴書を書くことを考えたことはありませんか?そんな方に役立つ、Word形式でダウンロードできるテンプレートを用意しました。

このテンプレートを使って、自分の魅力的な職務経歴書を作成し、人事担当者にアピールしてみましょう。

この記事で学べること

  • 看護師の職務経歴書の書き方のポイントとは?
  • 看護師の職務経歴書のテンプレートがダウンロード出来る

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看護師の職務経歴書テンプレートと書き方

職務経歴書の書き方のポイント

あなたが現在もしくは直近で勤めている職種、または最もアピールしたい職種を参考にして、以下のアドバイスをご活用ください。

自己アピールに役立つ職務経歴書を作成し、理想の職種に就くための足がかりを作りましょう。

看護師の職務経歴書の書き方

職務経歴書の書き方

  • 職務経歴欄では、担当施設と規模を簡潔に記載し、他業界の採用担当者でも理解できるように、担当業務は詳細に記述することが大切です。
  • チームリーダーや後輩育成、業務改善などの経験がある場合は、実績や取り組みをアピールしましょう。
  • 自己PRでは、具体的なエピソードを交えながら、自身が業務にあたって工夫したことや意識していたことをまとめることが重要です。

看護師の職務経歴書を書くポイント

看護師の職務経歴書を書く際には、自分が担当した領域と業務内容を詳細に伝えることが重要です。

具体的な経験を詳しく書き出すことで、他業界の採用担当者にも自分のスキルセットを伝えることができます。

職務経歴欄では、担当施設と規模を簡潔に記載し、業務内容を箇条書きでまとめることが大切です。

実績・取り組みの欄では、チームリーダーや後輩育成の経験がある場合はアピールしましょう。

業務改善や効率化、患者の安全管理のために工夫したことがあれば、簡潔にまとめておくことがおすすめです。

転職先によっては、PCスキルや資格も重要視されることがあります。

具体的に、Word、Excel、PowerPointなどでできることを記載し、持っている資格もすべて書き出すことをお勧めします。

自己PRでは、自分なりに工夫したことや患者のために意識していることを具体的に書きましょう。

看護師が行う業務について詳しく知らない採用担当者もいるため、アピールする項目ごとにエピソードを交えて書くことで説得力が増します。

また、スタッフとの連携や情報収集力もアピールできるポイントです。

転職先によっては、志望動機が重要となる場合があります。

例えば、治験コーディネーター(CRC)の場合は、なぜ看護師を辞めてまで臨床開発に携わりたいと思ったのか、CRCになりたい理由や製薬会社でなく委託型のCRCを志望する理由などを論理的にまとめて書くことが求められる場合があります。

応募書類は採用担当者に与える第一印象を左右します。

論理的な文章構成に意識を向け、分かりやすくまとめることが大切です。

職務経歴書のテンプレートをダウンロードしよう

看護師の職務経歴書の作成には、ポイントがあります。

それぞれのポイントを考慮したサンプルをWord形式でダウンロードできるので、ぜひ参考にしてください。

職務経歴書は採用担当者がスキルや経験を判断する上で非常に重要な役割を果たします。

そのため、詳細な業務内容や実績、取り組みを記載することが大切です。

さらに、PCスキルや資格も具体的に記載することが重要です。

自己PRでは、具体的なエピソードを交えて、日々の業務での工夫や意識していることをまとめることが効果的です。

看護師の職務内容が他業界の採用担当者には分かりにくい場合があるため、説得力のある自己PRが必要です。

最後に、論理的な文章構成を意識して、採用担当者に納得してもらえるようまとめましょう。

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職務経歴書セルフチェック

職務経歴書を書いたら、必要な情報が含まれているかどうか確認することが重要です。

家族や友人に目を通してもらって、客観的な意見を聞くのも良いでしょう。

以下の項目が適切に書かれているか確認しましょう。

項目確認内容
西暦表記在籍期間として、具体的な年月日を記載する。
勤務先企業名、所属部署、店舗規模、店舗地域を明記する。
担当業務担当領域、商品、サービスを詳細に説明する。
数値情報商品単価、取扱量、来客数、接客数などの具体的な数値情報を記載する。
顧客自分が担当した顧客層を明確に記述する。
役職・役割自分が担当した役職、役割、責任の範囲を説明する。
職務自分が行った具体的な職務内容を箇条書きで詳細に記述する。
実績とエピソード売上、顧客評価、社内評価などの実績とエピソードを、具体的な数値とともに説明する。
専門スキル自分が持っている専門スキルを明確に記述する。
応用スキル語学力、マネジメント、ビジネススキル、PCスキルなど、自分が持っている応用スキルを明確に記述する。

「ビジネス文書を伝わりやすく書くためのポイント」

  • 名詞や体言止めを使い、簡潔な文言にする。
  • 具体的な数値を使い、客観性を重視して誰でも理解できる表現にする。
  • レイアウトを工夫し、項目、改行、行間、カッコや記号を使って見やすくする。
  • 卒業後から現在までの全期間について、詳細に情報を網羅する。

以上のポイントを意識することで、より伝わりやすいビジネス文書を作成できます。

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H&H代表取締役 畑原啓伸

2019年7月11日、H&H株式会社設立
1984年生まれの1児パパ。
エンジニア→自動車整備→営業→エンジニア→経営者。

800名以上の方々からいただいた気づきを「ゼロから始める20代転職」として発信中!

「世の中をもっと面白くしたい」、「自身の人生をもっと面白くしたい」 そんな思いをもったわたしが先頭に立ち、皆さんと一緒に世の中を創っていく所存です。少しでも興味をもっていただけたら是非一度腹を割ってお話しましょう!!!

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