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一般事務・営業事務(IT・通信)の職務経歴書テンプレートと書き方

2022年11月7日

一般事務・営業事務(IT・通信)の職務経歴書テンプレート

「一般事務・営業事務(IT・通信)」の経験をお持ちの方で、職務経歴書を作成する際にお悩みの方に向けて、役立つテンプレートをご提供します。

Word形式でダウンロード可能なテンプレートを用意していますので、これを活用して、魅力的な職務経歴書を作成しましょう。

このテンプレートを使うことで、人事の方々が興味を持って面接に誘ってくれる可能性が高まります。

是非、このテンプレートを参考にして、あなたの経験やスキルを最大限に生かした職務経歴書を作成してください。

この記事で学べること

  • 一般事務・営業事務(IT・通信)の職務経歴書の書き方のポイントとは?
  • 一般事務・営業事務(IT・通信)の職務経歴書のテンプレートがダウンロード出来る

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一般事務・営業事務(IT・通信)の職務経歴書テンプレートと書き方

職務経歴書の書き方のポイント

現在もしくは直近に勤めていた職種、またはアピールしたい職種に合わせて、魅力的な職務経歴書を作成するためのアドバイスをご提供しています。

一般事務・営業事務(IT・通信)の職務経歴書の書き方

一般事務・営業事務(IT・通信)の職務経歴書の書き方

  • 業務処理のスピードに自信がある場合は、1日の処理量など業務ボリュームを数値で示すことでアピール効果が高くなります。
  • 工数削減や生産性の向上に向けて取り組んだことや工夫したことを明確に示すと、より良い印象を与えることができます。
  • 自己PRには、正確さやミスの削減・生産性の向上に向けたチームワークについて、ほかのメンバーと協力して取り組んだことを具体的に記載することが重要です。これにより、プラスの評価を得られる可能性が高まります。

一般事務・営業事務(IT・通信)の職務経歴書を書くポイント

事務職においては、スピード感を持って迅速な書類処理が求められます。

自分の書類処理能力をアピールするために、1日の処理件数を数値で示し、受発注業務や書類作成業務など、日々実施している業務について詳細に記載しましょう。

さらに、業務改善などに取り組んだ経験がある場合には、簡潔に記載し、事務作業をより多く、正確に対応するために普段から気をつけていることや工夫したことを具体的に記載してください。

自己PRでは、主体的に実施したことをアピールすることが大切です。

正確な事務処理のための工夫やほかの事務メンバーへの情報共有、注意喚起など、実施後の結果や実施する上で工夫したことも明記し、一連の流れを分かりやすくしましょう。

また、商品やサービスのアップデートが多い業界では、自社サービスの情報収集力も重要なポイントになります。

情報収集を行い、どのように役立てたのかを具体的に記載することで、アピール力を高めましょう。

職務経歴書のテンプレートをダウンロードしよう

IT・通信の一般事務・営業事務の職務経歴書を作成する際の作成ポイントと、Word形式の記入例のサンプルをご紹介します。

ダウンロードしてすぐに利用できます。

事務・アシスタント系の職務経歴書テンプレート

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職務経歴書セルフチェック

職務経歴書を書いたら、必要な情報が含まれているかどうか確認することが重要です。

家族や友人に目を通してもらって、客観的な意見を聞くのも良いでしょう。

以下の項目が適切に書かれているか確認しましょう。

項目確認内容
西暦表記在籍期間として、具体的な年月日を記載する。
勤務先企業名、所属部署、店舗規模、店舗地域を明記する。
担当業務担当領域、商品、サービスを詳細に説明する。
数値情報商品単価、取扱量、来客数、接客数などの具体的な数値情報を記載する。
顧客自分が担当した顧客層を明確に記述する。
役職・役割自分が担当した役職、役割、責任の範囲を説明する。
職務自分が行った具体的な職務内容を箇条書きで詳細に記述する。
実績とエピソード売上、顧客評価、社内評価などの実績とエピソードを、具体的な数値とともに説明する。
専門スキル自分が持っている専門スキルを明確に記述する。
応用スキル語学力、マネジメント、ビジネススキル、PCスキルなど、自分が持っている応用スキルを明確に記述する。

「ビジネス文書を伝わりやすく書くためのポイント」

  • 名詞や体言止めを使い、簡潔な文言にする。
  • 具体的な数値を使い、客観性を重視して誰でも理解できる表現にする。
  • レイアウトを工夫し、項目、改行、行間、カッコや記号を使って見やすくする。
  • 卒業後から現在までの全期間について、詳細に情報を網羅する。

以上のポイントを意識することで、より伝わりやすいビジネス文書を作成できます。

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H&H代表取締役 畑原啓伸

2019年7月11日、H&H株式会社設立
1984年生まれの1児パパ。
エンジニア→自動車整備→営業→エンジニア→経営者。

800名以上の方々からいただいた気づきを「ゼロから始める20代転職」として発信中!

「世の中をもっと面白くしたい」、「自身の人生をもっと面白くしたい」 そんな思いをもったわたしが先頭に立ち、皆さんと一緒に世の中を創っていく所存です。少しでも興味をもっていただけたら是非一度腹を割ってお話しましょう!!!

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